格力电器(合肥)有限公司成立于2006年12月19日，是珠海格力电器股份有限公司全资子公司。坐落于合肥市高新技术开发区，先后建设有家用空调一期、家用空调二期、商用空调及生活区工程项目，总投资约44亿元，占地面积约1600亩。主要生产家用及商用空气调节器。目前，是格力集团14大生产基地中，集家用、商用空调同步发展的子公司，也是中国中东部最大和中国第二大专业化空调生产基地。
2008年12月9日合肥格力正式投产，在珠海总部的全力支持、安徽省各级政府的关怀下，公司一步一个台阶跨越式向前迈进。2016年，合肥格力面向国际市场首次实现出口机量产，业务范围辐射至印度等南亚国家，用品牌实力完美诠释“格力，让世界爱上中国造”。
2019年已完成890.4万/台套空调生产，实现产值176.1亿元，完成销售收入176.8亿元，利润13.7亿元，研发投入6.43亿元，研发投入占收入比重3.64%。
2020年，合肥格力已完成602.9万/台套空调生产，产值123.67亿元，实缴税收6.45亿元。自2008年投产2020年年底，合肥格力共计完成空调生产1亿台套，工业产值2237.7亿元，实际纳税73.46亿元。
2021年第一季度产量完成120万套台，产值23亿元，较2020年第一季度产量增幅40%，产值增幅76%；主要原因为2月出口、家用、商用产量均呈现较大增长，导致整体产值增幅。
坚持创新驱动。公司逐年提高研究开发投入，2016年-2020年12月总投入研发费用31亿元。经过长期沉淀积累，合肥格力累计申请专利607项，其中发明专利218项；累计授权专利340项，其中发明专利57项。2016年-2020年累计获得国家专利优秀奖3项、安徽专利金奖3项。
当前，合肥格力正进一步推进产品升级和生产转型，加大自动化投入，目前投入自主研发自动化设备近660台套，投资金额逾3.7亿元。2018年至今实现自动化控员1270余人，自动化产生年经济效益达10.2亿元。
坚实发展 创合肥格力奇迹
坚持创新驱动。公司逐年提高研究开发投入，2016年-2020年8月总投入研发费用29亿元。经过长期沉淀积累，合肥格力累计申请专利524项，其中发明专利201项；累计授权专利327项，其中发明专利56项。2016年-2019年累计获得国家专利优秀奖3项、安徽专利金奖2项。
2012年公司荣获“首届合肥市政府质量奖”、“首届安徽省政府质量奖”；2013年荣获“省级创新型试点企业”称号，跻身“安徽百强企业”；2016、2017年获得国家专利优秀奖、安徽省专利金奖。在公司综合发展道路上树立了另一座里程碑，展现我公司在推行卓越绩效中取得的成绩及赢得的社会尊重和认可。
坚持智能化改造。当前，合肥格力正进一步推进产品升级和生产转型，加大自动化投入，目前投入自主研发自动化设备近660台套，投资金额逾3.7亿元。2018年至今实现自动化控员1200余人，自动化产生年经济效益达9800万元。通过机器人已成功实现压缩机自动上线、机器人自动焊接、两器自动穿管胀管、两器自动折弯、氦检、控制器内外机自动化线、异性插件机、电器盒自动装配线、RFID取消流程卡测试、成品输送线一个流、物料分拣集控中心，设备智能联网等项目，为我司迈向智能工厂写下了浓墨重彩的一笔，同时合肥格力也成为工业4.0时代合肥创新高地的一张城市名片。
关爱员工 育和谐格力文化
公司秉承真诚、仁爱、谦虚、好学的企业价值观，对改善员工生活环境、员工福利保障、员工业余文化建设等方面的工作不遗余力。
员工生活小区馨雅苑不仅拥有7栋员工宿舍，更设有6栋公租房，其中的配套设施也一应俱全。2010年底，公司为解决“夹心层”群体住房困难问题，统一规划6栋公租房实现家庭式配置，为公司已婚员工家庭提供两室一厅一卫的温馨套房，成为安徽省首批为员工配套公租房的企业。目前，整个生活区总占地面积约11万平方米，建筑面积约24.5万平方米，总投资约4.5亿元，可容纳近15000人居住。
以技术推动进步，用责任肩负发展。展望未来，合肥格力将坚持专业化的发展战略，致力于以优良的产品和先进的技术赋能中国制造，让世界爱上中国造！
格力电器(合肥)有限公司招聘简章
一、人员要求
1、年龄：16-25周岁 性别：不限 身高：男不低于165 CM，女不低于155CM 学历：大中专及以上学历；
2、身体健康，能服从公司安排，认同公司企业文化，能承受一定的工作压力。
3、专业以机械、电子电工、电气自动化、机电一体化、机械设计制造及其自动化、计算机及管理类专业优先
二、工资福利待遇和相关要求
1、工作岗位：储备班组长、质量检验员、设备助理工程师、技能工(钎焊工、叉车工、关键设备操作工)工作地点在合肥市。
2、工作时间：工作时间：公司实行综合工时工作制，月休3-4天，日工作时间9-10.5小时（工种不同），中午休息1小时，上、下午工间休息10分钟—30分钟（具体按各班组生产安排），下午免费发放下午茶。公司每年根据生产安排，给予生产人员轮休。员工在公司工作满一年以上享有5天的带薪年休假。
3、工作待遇：进厂后的前3个月为试用期，试用期内按照公司相关薪酬标准进行发放独立上岗后与现有员工同岗同酬，根据个人工作能力及公司生产效益，多劳多得。
具体待遇明细见下表：
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项目
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待遇标准
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备注
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生产岗位薪资
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5000-6000元/月
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转正后工资（实发到手）
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重点岗位薪资
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5500-6500元/月
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冲床操作、焊工、叉车司机、班组长等
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保险福利
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入职即统一购买五项保险
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满三年或晋升管理、辅助管理岗位,即购买住房公积金
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清凉补贴
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100元/人/月
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每年5-10月享受
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住宿
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水电费自付、房租25元/人/月、6-4人/间WiFi、冰箱、空调、洗衣机、电视等
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在公司内或外居住者，分配到岗后均享受100元/人/月住房补贴
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下午茶
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每天下午发放牛奶、面包、水果、饮料
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每天下午
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交通补贴
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100元/月
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进入公司一年以上
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其它福利
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各类饮料、食品及班组旅游、聚餐
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各项娱乐活动及大型比赛
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4、发展机会：为实现员工与企业共成长、谋发展的双赢目标，达到各岗位“永不缺人才”的要求。员工视自身情况及工作表现参与公司内部招聘，可晋升为试验员、辅助设计员、辅助管理员、设备保全员、生产线组长、班长及焊工等辅助技术管理类岗位和关键重点岗位，优秀人员可以晋升为管理技术岗位，公司并为不同阶段、不同岗位的员工定期提供各项专业技能培训。
5、生活条件：公司设有员工活动中心，免费提供健身房、台球室、乒乓球室、KTV、室内篮球场、羽毛球场、室外篮球场、室外足球场、阅览室、网吧、洗衣房、另商铺店面配有理发店、超市、快餐店、宾馆等配套设施、为广大员工提供服务、节假日提供市区交通车服务。
公司宿舍：公司提供员工宿舍，统一规划标准15层/栋。3层以上开设电梯服务、目前由6人/间逐步调整为4人/间，内部配有空调、冰箱、有线数字电视、电话、宽带（自行申请）、储物柜、桌椅、独立阳台、独立卫生间、饮水机、24小时供应热水，个人生活用品需自理。
员工生活小区馨雅园不仅拥有7栋员工宿舍、6栋公租房，其配套设施也一应俱全，目前整个生活小区总占地面积约11万平方米，建筑面积约24.5万平方米，总投资约4.5亿元，可容纳15000人居住。2010年底，公司为解决“夹心层”群体住房难问题，统一规划建设有6栋公租房（包括有四栋夫妻过渡房、两栋大学生公寓），为公司已婚员工家庭提供两室一厅一厨一卫的套房，目前已入住244户。
公司内部食堂：公司食堂提供早、中、晚、夜宵服务，公司与食堂深度合作，为员工提供的标准餐为两荤两素，价格为5元/餐（实际成本在6-7元），食堂还提供其他多样的餐饮供广大员工选择。
6、保险福利：录用人员从进入公司后签订正式的劳动合同，试用期内公司即按国家规定为员工购买五险；
7、工作服：录用人员入职后由公司免费统一发放四季工作服。
8、其它：录用人员进厂后将进行企业文化、厂规厂纪、安全方面的培训和军训，上岗培训（非独立上岗）期间，按公司相关标准发放培训见习工资。培训及实习期内，如有一级培训及实习期考核不合格者或不胜任工作岗位要求者，公司将以试用期不合格处理。
9、体检要求（具休体检要求，另行通知）：
我公司要求被录用的人员身体健康。人员实习报到时，我公司将统一安排体检，由此发生的一切费用由员工自己承担。
三、面试必备资料
身份证原件和黑色水笔一支
四、联系方式
联系地址：高新区香樟大道与明珠路交叉口，格力公司生活区北门集合登记，统一参加面试（两栋15层红色宿舍楼之间）。
联系电话：0551-65739026
金经理：16675689306
传 真：0551-5739000-630229
网 址：www.gree.com.cn
电子邮箱：qgbhf@cn.gree.com
